Quyền khởi kiện vụ án lao động của tổ chức đại diện tập thể lao động
DOI:
https://doi.org/10.70236/tckhplvn.199Từ khóa:
quyền khởi kiện, vụ án lao động, tập thể lao động, người lao động, tổ chức đại diện tập thể lao độngTóm tắt
Bài viết này nghiên cứu một số bản án, vụ việc cụ thể để đánh giá hiệu quả áp dụng pháp luật của quyền khởi kiện vụ án lao động của tổ chức đại diện tập thể lao động để từ đó đưa ra những giải pháp cụ thể đối với việc hoàn thiện các quy định ở Việt Nam về quyền khởi kiện vụ án lao động của tổ chức đại diện tập thể lao động.
Tải xuống
Tài liệu tham khảo
[1] Quyết định số 01/2018/QĐST- LĐ ngày 03/7/2018 của Tòa án nhân dân thành phố Sóc Trăng, tỉnh Sóc Trăng [trans: Decision No. 01/2018/QDST-LD dated July 3, 2018 of the People’s Court of Soc Trang city, Soc Trang province]
[2] Quyết định số 01/2018/QĐ DS-ST ngày 5/01/2018 của Tòa án nhân dân huyện Tân Thành, tỉnh Bà Rịa – Vũng Tàu [trans; Decision No. 01/2018/QD DS-ST dated January 5, 2018 of the People’s Court of Tan Thanh district, Ba Ria - Vung Tau province]
[3] Đào Mộng Điệp, “Các căn cứ phân loại đại diện lao động”, Tạp chí Khoa học Đại học Quốc gia Hà Nội, số 29, 2013 [trans: Dao Mong Diep, “Bases for classifying labor representatives”, Hanoi National University Science Magazine, No. 29, 2013]
[4] Nguyễn Thanh Huyền, “Bình luận một số quy định về tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở trong Bộ luật Lao động năm 2019”, Tạp chí Nghề luật, số 3/2020 [trans: Nguyen Thanh Huyen, “Commentary on some regulations on grassroots employee representative organizations in the 2019 Labor Code”, Legal Profession Magazine, No. 3,2020]
[5] Đỗ Lâm, “Công đoàn giúp NLĐ thắng kiện, được bồi thường hơn 725 triệu đồng”, Tạp chí Lao động và Công đoàn, 2023 [trans: Do Lam, “Trade union helps employees win lawsuit, receive compensation of more than 725 million VND”, Labor and Trade Union Magazine, 2023]
[6] Liên đoàn Lao động TP.Hải Phòng, “Công đoàn và người lao động thắng kiện hơn 54 triệu đồng”, Cổng thông tin điện tử Liên đoàn lao động Thành phố Hải Phòng, 2019 [trans: Hai Phong City Labor Federation, “Trade union and employees win lawsuit of more than 54 million VND”, Hai Phong City Labor Federation Electronic Information Portal, 2019]
[7] Hoàng Thị Minh, “Hiệu lực của thỏa ước lao động tập thể - Một số vấn đề lý luận và thực tiễn”, Tạp chí Nhà nước và Pháp luật, số 8, 2011 [trans: Hoang Thi Minh, “Effectiveness of collective labor agreements - Some theoretical and practical issues”, Journal of State and Law, No. 8, 2011]
[8] Hoàng Thành - Nam Phương, “Hơn 100 người lao động khởi kiện Công ty Ô tô 1-5 ra tòa sau vì bị nợ lương, nợ bảo hiểm”, Báo điện tử của Trung ương Hội Nông dân Việt Nam, 2021 [trans: Hoang Thanh - Nam Phuong, “More than 100 employees sue 1-5 Auto Company in court later because of unpaid wages and insurance”, Electronic Newspaper of the Central Committee of the Vietnam Farmers’ Association, 2021]
[9] ILO, Tự do Hiệp hội - Bộ Tổng tập về các nguyên tắc và quyết định của Uỷ ban ILO về Tự do hiệp hội được xuất bản lần đầu vào năm 1972 và được tái bản có sửa đổi 6 lần vào các năm 1972, 1976, 1986, 1996, 2006 và 2018. Bản tái bản năm 2006 được dịch bởi dịch giả Nguyễn Văn Bình và Phạm Thu Lan và bản quyền bản dịch tiếng Việt thuộc về Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội năm 2017 [trans: ILO, Freedom of Association - The Compendium of Principles and Decisions of the ILO Committee on Freedom of Association was first published in 1972 and republished with revisions six times in 1972, 1976, 1986, 1996, 2006 and 2018. The 2006 reprint was translated by translators Nguyen Van Binh and Pham Thu Lan and copyrighted. Vietnamese translation belongs to the Ministry of Labor, War Invalids and Social Affairs in 2017]
